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Somos Alice, um Time de Saúde para quem quer mais que um plano.

Vagas exclusivas para mulheres!

Uma oportunidade exclusiva para muheres. Por quê?

De acordo com a pesquisa CIO 2019, realizada pela KPMG em conjunto com a Harvey Nash, de cada 5 profissionais da área de TI, somente 1 é mulher. O estudo também revela que apenas 12% dos postos de chefia do setor são ocupados por mulheres.

E mais, segundo os dados da pesquisa #QuemCodaBr, da PretaLab, os homens representam 68% dos profissionais de tecnologia enquanto mulheres são 31,5% e pessoas intersexo, 0,3%. Os brancos representam 58,3% dos profissionais, contra 36,9% de negros, 4% de amarelos e 0,3% de indígenas. 

Apenas algumas empresas estão preocupadas e ativamente empenhadas em mudar essa realidade, e a Alice é uma delas.

Nascemos para tornar as pessoas mais saudáveis

Isso quer dizer que a Alice é um time em busca de um objetivo: ajudar as pessoas a estabelecerem uma vida mais saudável – sem usar fórmulas prontas, e sim com um plano personalizado que faça sentido para cada um, como deve ser.

Como? Conhecendo profundamente a pessoa e acompanhando, pessoalmente e através da tecnologia, o dia a dia de cada um e sua jornada em busca de uma vida mais saudável. Tudo isso com o auxílio dos melhores especialistas, hospitais e laboratórios.

Como é fazer parte do time Alice

Saúde começa de dentro para fora – sabemos que só vamos conseguir cumprir nossa missão no mundo se fizermos o mesmo dentro de casa. Nos orgulhamos de ter uma cultura e um ambiente que respira bem-estar, alegria e disposição {casa de ferreiro, espeto de ferro}.

Time de Tecnologia na Alice

Buscamos quem tope o desafio de repensar a forma com que as pessoas lidam com sua saúde criando uma experiência incrível, baseada em dados, e com o app como principal ferramenta. Para isso, não basta replicar tecnologias e padrões, é preciso entender o que melhor se adapta na realidade do nosso negócio. Estamos trazendo tecnologia para um segmento pouco integrado, então há muito espaço para criar e trazer ideias que sejam escaláveis, e de muita qualidade.

Buscamos pessoas que sejam

Autênticas

Questionadoras

...e que tenham o coração no lugar certo.

Só assim conseguimos seguir montando o que queremos que seja o nosso “menor melhor time”.

Também acreditamos que diversidade faz um time melhor, por isso, gostaríamos de encorajar candidatos com as mais diversas histórias e backgrounds a se candidatarem. Nos orgulhamos em construir nosso time sem discriminações em razão de religião, raça, identidade de gênero, orientação sexual ou quaisquer outras características pessoais que contribuam para compor um mundo diverso {além de pessoas únicas e fascinantes}.

Entendemos que um processo seletivo é, na verdade, uma via de mão-dupla: estamos escolhendo alguém e estamos sendo escolhidos. Tratamos essa interação com muito carinho. Isso quer dizer que queremos proporcionar uma experiência na qual, independente do resultado, os candidatos possam sair melhor do que entraram. Conte conosco para receber feedbacks sinceros e muita atenção.

Vagas exclusivas para mulheres na Alice:

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Fale com Sabrina

Assistente de RH da Intera

Vagas de emprego em Vendas, Sales, Sales Development Representative, SDR, Inside Sales.

Engenheira Backend na Alice

Ficha Técnica

O time de Tecnologia:

Contexto do time

A equipe de tecnologia do Health Behavior aplica tecnologia de ponta para ajudar os usuários a navegar no sistema de saúde de Alice, criando ferramentas de autoatendimento para incentivá-los a alcançar seus objetivos de saúde personalizados.
Este não é um trabalho fácil: influenciar o comportamento humano em direção a melhores hábitos e resultados de longo prazo requer profunda pesquisa e experimentação, resiliência, energia e inovação. Estamos orgulhosos e entusiasmados por trabalhar neste desafio único!

Sua missão como Back-end Engineer:

Desafio da vaga

Estamos buscando engenheiras de software que topem nos ajudar na nossa missão de tornar o mundo mais saudável. Sim, engenheiras. Lançamos essa vaga exclusivamente para pessoas que se identificam como mulheres. Queremos garantir que nosso time tenha representatividade, afinal, somos uma empresa de saúde que acredita na diversidade de dentro para fora e de fora para dentro. Se vamos entregar saúde através da tecnologia, é importante que nossos membros sintam-se representados pelas pessoas que irão criar as melhores e mais personalizadas soluções para o cuidado da sua saúde.  

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Desenvolver e manter nossos serviços de backend;
  • Estar a par dos requerimentos do nosso sistema;
  • Trabalhar próximo às pessoas engenheiras front-end e mobile para desenhar interfaces de serviço e propor melhorias;
  • Garantir alta performance e alta disponibilidade dos nossos serviços;
  • Construir e manter serviços que dão suporte aos nossos times de operação;
  • Desenvolver novas features e corrigir bugs no nosso backend;
  • Trabalhar ao lado do time de produto para definir requisitos;
  • Manter nossa base de código organizada no repositório git;
  • Colaborar na construção do nosso roadmap;
  • Gerir e priorizar suas tarefas de forma eficiente;
  • Colaborar com decisões de arquitetura e design de código.

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Experiência com desenvolvimento backend;
  • Conhecimento de programação orientada a objetos ou funcional;
  • Conhecimento de computação na nuvem;
  • Domínio de conceitos RESTful;
  • Experiência com as melhores práticas de desenvolvimento (testes, code-review, etc);
  • Foco na entrega e um alto grau de comprometimento.

Nossa tecnologia atual:

  • AWS Cloud based development:
    • Kubernetes (EKS)
    • Kafka (MKS)
    • SNS
    • Route53
  • Infra as code with Terraform;
  • Kotlin in backend;
  • Flutter / Native for mobile;
  • Vue.js / Javascript for frontend.

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se:

Back-end Engineer

Como me candidato a uma vaga?

No final da página você encontrará a lista com as vagas abertas. Clique no nome da vaga desejada para conferir as informações sobre a posição e o formulário de inscrição!

Não me identifiquei com as oportunidades abertas. E agora?

Aqui na Intera, nosso objetivo é realizar o encontro entre talentos e o melhor contexto para eles. Se você não encontrar uma vaga alinhada com seu perfil no momento, cadastre-se no nosso Banco de Talentos para ser notificado(a) toda vez que uma nova vaga com seu perfil for aberta em nossa plataforma.

Banco de Talentos:

Observação: este é o formulário para o Banco de Talentos da Intera. A inscrição no Banco não garante sua inscrição em nossos processos seletivos.

Não encontrou a vaga que deseja?

Ajude a tornar o mercado mais DIVERSO!

A Intera está criando uma Base de Talentos e um ambiente com segurança para que Talentos possam fornecer seus dados, contribuir com processos seletivos mais justos e apoiar empresas que acreditam que:

Quanto mais diverso é seu time, maior é seu impacto.

Analista de Comunicação na Trutec:

Ficha Técnica

Sua missão como Analista de Comunicação:

Atividades principais

  • Criar conteúdo para posicionar a Trutec e suas soluções nos clientes, bem como tendência da
    digitalização na construção civil em conjunto com Analista de Marketing (webinar, vídeos,
    newsletter, e-books, infográficos);
  • Interface entre Vedacit, Trutec e startups. Alinhamento constante entre as partes em
    relação a marca e comunicação.
  • Criar conteúdos para atrair startups para o funil de P&D (incubação, aceleração);
  • Hunting de startups para atender as necessidades dos clientes nas diferentes fases da
    Saúde das Edificações, avaliando grau de maturidade da startup em conjunto com o
    Analista de M&A para definir a estratégia de atração;
  • Demandar e gerir produção de conteúdos com agências de comunicação ou
    freelancers;
  • Postar conteúdos em redes sociais da Trutec para criar massa crítica sobre os programas
    de aceleração e de relacionamento com startups;
  • Apoiar o PMO e Analista de M&A na formatação dos toolkits dos programas de
    incubação e aceleração, para que com isso o Vedacit Labs tenha uniformidade em sua
    metodologia.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Conhcimento da RD Station (CRM);
  • Conhecimento do Oracle;
  • Perfil inovador;
  • Proatividade;
  • Comunicação;
  • Perfil adaptável.

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se para Analista de Comunicação na Trutec:

Formulário de Inscrição

SDR na Trutec:

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Sua missão como SDR:

Atividades principais

  • Desenvolver e executar estratégias com a nossa equipe de Novos Negócios e Geração de Oportunidades;
  • Prospectar novas empresas que tenham fit com a solução Construcode;
  • Entrar em contato com as empresas prospectadas e agendar reuniões para nossa equipe de vendedores;
  • Analisar métricas e melhorar processos focando na meta.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Experiência prévia em Relacionamento com Cliente;
  • Engajamento para cumprir metas;
  • Raciocínio lógico e perfil analítico;
  • Excelente comunicação oral e escrita;
  • Disciplina, pró-atividade e organização para priorizar tarefas e seguir rotinas.

Interessante ter:

DIFERENCIAIS

  • Conhecimento em construção civil;
  • Experiência prévia atuando em obras.

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se para SDR na Trutec:

Formulário de Inscrição

Vendas Externas na Trutec:

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Sua missão em Vendas Externas:

Atividades principais

  • Encontros comerciais diários. Chamados de “diárias”, são as reuniões em que o time traça seus planos e as visitas de acompanhamento e prospecção.
  • Seu escritório será o chão da loja. Literalmente. Quase todos os dias, você vai colocar o pé na rua pra executar sua rota e terá que lidar com os mais diferentes perfis de empreendedores e lojistas. Cada um vai exigir um pitch de venda, uma forma de contato, uma abordagem distinta.
  • Seu trabalho será pautado por metas. Acreditamos nas pessoas por trás dos números, mas somos apaixonados por desafios e, mais ainda, por superá-los.
  • No fim do dia, os números nos ajudam a avaliar nosso desenvolvimento como companhia.
  • O acompanhamento diário da sua carteira de clientes e um pós-venda impecável são partes fundamentais do seu trabalho. Se você tem mindset de builder.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Experiência de venda externa, praticando rotas e visitando empresas para vendas de produtos de tecnologia ou similares, como: Máquinas de Cartão de Crédito, ERPs, Crédito;
  • Conhecer conceitos gerais de tecnologia;
  • Ter trabalhado em alguma empresa familiar ou startup em cargos e áreas que foram construídas do zero;
  • Estar em constante mudança e caos controlado;
  • Interessante ter alguma relação com o varejo ou indústria;

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se para Vendas Externas na Trutec:

Formulário de Inscrição