Voltar ao portal de vagas!

Ficha Técnica:

  • Logística e cadeia de suprimentos
  • Fundada em 2014
  • Curitiba-PR
  • 11-50 funcionários

Visite:

Somos uma startup nova e enxuta, crescendo em ritmo acelerado! Estamos transformando a maneira como se faz logística no Brasil e no mundo.

Vagas para abertas | Remotas

Candidate-se ›

Quem Somos:

Especialistas em logística e tecnologia, além disso, também somos e-consumidores.

Sabemos que vender por canais digitais não é fácil. O frete tem grande impacto na decisão e experiência de compra online. Percebemos que não existia uma solução que entregasse um frete competitivo e a tecnologia que as lojas e os consumidores merecem.

Aplicamos toda nossa expertise diariamente, movidos pelo desafio e a vontade de oferecer a melhor experiência com entrega!

Hoje já temos uma rede de atuação em 450 cidades, 2.000 rotas e 60.000 motoristas, e não paramos de crescer!

ASAP Log agora é Via Varejo!

Apaixonados e especialistas em logística, tecnologia e varejo com a missão de desenvolver a melhor experiência com entrega!

Governança e Política Interna

Aplicamos um rígido padrão ético e moral, tanto no âmbito operacional quanto nas relações comerciais. Reconhecemos o impacto que as nossas ações podem gerar perante clientes, fornecedores, colaboradores, governo e sociedade.

Nosso Time

Somos uma startup nova e enxuta, crescendo em ritmo acelerado! Estamos transformando a maneira como se faz logística no Brasil e no mundo.

Praticamente tudo o que fazemos envolve inovação e tecnologia. Buscamos um time dos sonhos para conectar as pessoas em todo o mundo. Não temos receio de testar e nem medo de errar!

Você é importante para gente.

Na ASAP Log cada colaborador tem uma grande significância e impacto no negócio, por isso queremos pessoas inteligentes, que buscam algo a mais no trabalho! Em contrapartida oferecemos um ambiente participativo, com possibilidade de testar, errar e se desenvolver continuamente.

Somos uma empresa de gente que tem um propósito gigante: o de realizar o sonho de milhões de clientes. E para chegar onde queremos, estamos fazendo a maior transformação digital do varejo no Brasil.

Operamos marcas que há décadas estão presentes na mente, no coração e na casa de brasileiros: Casas Bahia, Pontofrio, Extra.com, Móveis Bartira e recentemente incorporamos a ASAP Log para expandir a nossa malha logística e otimizar as experiências de delivery.

São mais de 60 anos de história, com mais de 100 lojas físicas, 26 Centros de Distribuição e Entrepostos, 47 mil colaboradores, 87 milhões de clientes e e-commerces em crescimento acelerado.

Somos líder no varejo de eletroeletrônicos no Brasil, mas sonhamos com muito mais! Por isso, aqui você terá a oportunidade de melhorar, aprender e se desenvolver, sempre em uma direção clara.

Oportunidades na Asap Log:

Vagas Remotas:

Pessoa Desenvolvedora Back-End | Pleno
Pessoa Desenvolvedora Back-End | Sênior
Pessoa Desenvolvedora Front-End | Pleno e Senior

Lembrou de alguém? Compartilhe a vaga!

Compartilhar no facebook
Compartilhar no twitter
Compartilhar no linkedin
Compartilhar no whatsapp
Compartilhar no email
Compartilhar no telegram
Intera, preciso de ajuda!

Fale com Sabrina

Assistente de RH da Intera

Vagas de emprego em Desenvolvimento Back-End e Tecnologia em Curitiba-PR

Conferir outras vagas

Anuncie sua vaga

Ver vagas na Asap Log

Precisa de ajuda?

Intera Talent Hacking

Somos especialistas em encontrar talentos e construir times de alta performance nas principais áreas do mercado digital: software, data, operações, produto, vendas, marketing e design. Conheça um novo modelo de recrutamento: disruptivo e sob medida para o momento do seu negócio.

Empresas

Fale conosco

Anuncie uma vaga

Cases de Sucesso

Talentos

Vagas abertas

Central de ajuda

Fale conosco

Institucional

Política de Privacidade

Trabalhe na Intera

LinkedIn

Instagram

Blog

Imprensa

Twitter

Pessoa Desenvolvedora Back-End Pleno:

Ficha Técnica

  • Cargo: Pessoa Desenvolvedora Back-End
  • Departamento: Back-End
  • Nível: Pleno
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Remoto

Sua missão como Pessoa Desenvenvolvedora Back-End Pleno:

Desafio da vaga

A tecnologia é a base do nosso negócio! Toda a empresa depende dos sistemas para funcionar. O desenvolvedor back-end será responsável pelos sistemas internos e integrações com clientes.

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Desenvolvimento
  • Gestão de infraestrutura
  • Controle de versões
  • Testes
  • Suporte

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Conhecimento em Java (Spring e/ou Grails);
  • Conhecimento em NoSql, Mongodb e Redis;
  • Escrever e manter APIs RESTful estáveis, confiáveis e escaláveis;
  • SCRUM/Agile;
  • IntelliJ;
  • Trello;
  • Experiência com desenvolvimento de sistemas ou sólidos conhecimentos;
  • Desejável experiência com integração entre sistemas (REST+JSON, SOAP, XML, RPC, JSON-RPC, etc);
  • Experiência em empresas de comércio eletrônico ou negócios digitais será considerada como diferencial;
  • Experiência com micro serviços será considerada diferencial;
  • Graduação preferencialmente no curso de tecnologia da informação, engenharia da computação ou relacionados. Se não for graduado, mas for bom na área, se candidata também!

E será incrível se você possuir:

Diferenciais

  • Conhecimento de Python, Ruby e /ou Groovy;
  • Vivência com a aplicação de Microsserviços;
  • Conhecimentos e / ou experiência de definição de arquitetura;
  • Java para android;
  • Já ter utilizado o Trello;
  • Experiência em empresas de comércio eletrônico ou negócios digitais.

O que oferecemos:

Benefícios

  • Vale Refeição
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Gympass
  • Licença maternidade e paternidade estendida
  • Enxoval Do Bebê
  • SEST/SENAT
  • E muito mais!

Candidate-se Para Pessoa Desenvolvedora Back-End Pleno na ASAP Log:

Formulário de Inscrição

Pessoa Desenvolvedora Back-End Sênior:

Ficha Técnica

  • Cargo: Pessoa Desenvolvedora Back-End
  • Departamento: Back-End
  • Nível: Senior
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Remoto

Sua missão como Pessoa Desenvenvolvedora Back-End Sênior:

Desafio da vaga

A tecnologia é a base do nosso negócio! Toda a empresa depende dos sistemas para funcionar. O desenvolvedor back-end será responsável pelos sistemas internos e integrações com clientes.

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Desenvolvimento
  • Gestão de infraestrutura
  • Controle de versões
  • Testes
  • Suporte

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Experiência em Java, 8 ou versão superior, preferencialmente em Springboot;
  • Escrever e manter APIs RESTful estáveis, confiáveis e escaláveis;
  • Conhecimento de bancos de dados NoSQL e MongoDB;
  • Experiência com qualquer uma das principais Clouds (GCP, AWS ou Azure);
  • Experiência sólida com desenvolvimento de sistemas;
  • Ter trabalhado com metódologias ageis: preferencialmente SCRUM;
  • Ter trabalhado com IDEs: Intelli J, Eclipse;
  • Conhecimentos e / ou experiência em protocolos: (REST+JSON, SOAP, XML, RPC, JSON-RPC, etc).

E será incrível se você possuir:

Diferenciais

  • Conhecimento de Python, Ruby e /ou Groovy;
  • Vivência com a aplicação de Microsserviços;
  • Conhecimentos e / ou experiência de definição de arquitetura;
  • Java para android;
  • Já ter utilizado o Trello;
  • Experiência em empresas de comércio eletrônico ou negócios digitais.

O que oferecemos:

Benefícios

  • Vale Refeição
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Gympass
  • Licença maternidade e paternidade estendida
  • Enxoval Do Bebê
  • SEST/SENAT
  • E muito mais!

Candidate-se Para Pessoa Desenvolvedora Back-End Sênior na ASAP Log:

Formulário de Inscrição

Pessoa Desenvolvedora Front-End:

Ficha Técnica

  • Cargo: Pessoa Desenvolvedora Front-End
  • Departamento: Front-End
  • Nível: Senior
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Curitiba - PR

Sua missão como Pessoa Desenvenvolvedora Front-End:

Desafio da vaga

A tecnologia é a base do nosso negócio! Toda a empresa depende dos sistemas para funcionar. O desenvolvedor back-end será responsável pelos sistemas internos e integrações com clientes estáveis, confiáveis e manteniveis.

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Desenvolvimento
  • Controle de versões
  • Testes

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Facilidade em planejamento e organização de demandas
  • Conhecimento de conceitos básicos de UX
  • Graduação preferencialmente no curso  de Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Tecnologia da Informação ou correlatos
  • Experiência com HTML, JavaScript ou CSS
  • Experiência de pelo menos 2 anos com Node, Angular, React, JSP (Java Server Pages), GSP (Groovy Server Pages), Thymeleaf ou Bootstrap
  • Conhecimento em controle de versões como Git, Bitbucket, Travis ou Jenkins
  • Atuação em projetos utilizando SCRUM/Agile
  • Desenvolvimento de software de pelo menos 3 anos
  • Utilização de frameworks por pelo menos 2 anos

O que oferecemos:

Benefícios

  • Vale Refeição
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Gympass
  • Licença maternidade e paternidade estendida
  • Enxoval Do Bebê
  • SEST/SENAT
  • E muito mais!

Candidate-se Para Pessoa Desenvolvedora Front-End na ASAP Log:

Formulário de Inscrição

Como me candidato a uma vaga?

No final da página você encontrará a lista com as vagas abertas. Clique no nome da vaga desejada para conferir as informações sobre a posição e o formulário de inscrição!

Não me identifiquei com as oportunidades abertas. E agora?

Aqui na Intera, nosso objetivo é realizar o encontro entre talentos e o melhor contexto para eles. Se você não encontrar uma vaga alinhada com seu perfil no momento, cadastre-se no nosso Banco de Talentos para ser notificado(a) toda vez que uma nova vaga com seu perfil for aberta em nossa plataforma.

Banco de Talentos:

Observação: este é o formulário para o Banco de Talentos da Intera. A inscrição no Banco não garante sua inscrição em nossos processos seletivos.

Analista de Comunicação na Trutec:

Ficha Técnica

  • Cargo: Analista de Comunicação
  • Departamento: Marketing
  • Nível: Pleno
  • Modelo de contratação: CLT

Sua missão como Analista de Comunicação:

Atividades principais

  • Criar conteúdo para posicionar a Trutec e suas soluções nos clientes, bem como tendência da
    digitalização na construção civil em conjunto com Analista de Marketing (webinar, vídeos,
    newsletter, e-books, infográficos);
  • Interface entre Vedacit, Trutec e startups. Alinhamento constante entre as partes em
    relação a marca e comunicação.
  • Criar conteúdos para atrair startups para o funil de P&D (incubação, aceleração);
  • Hunting de startups para atender as necessidades dos clientes nas diferentes fases da
    Saúde das Edificações, avaliando grau de maturidade da startup em conjunto com o
    Analista de M&A para definir a estratégia de atração;
  • Demandar e gerir produção de conteúdos com agências de comunicação ou
    freelancers;
  • Postar conteúdos em redes sociais da Trutec para criar massa crítica sobre os programas
    de aceleração e de relacionamento com startups;
  • Apoiar o PMO e Analista de M&A na formatação dos toolkits dos programas de
    incubação e aceleração, para que com isso o Vedacit Labs tenha uniformidade em sua
    metodologia.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Conhcimento da RD Station (CRM);
  • Conhecimento do Oracle;
  • Perfil inovador;
  • Proatividade;
  • Comunicação;
  • Perfil adaptável.

O que oferecemos:

Benefícios

  • Auxílio Deslocamento
  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida

Candidate-se para Analista de Comunicação na Trutec:

Formulário de Inscrição

SDR na Trutec:

Ficha Técnica

  • Cargo: SDR
  • Departamento: Sales
  • Nível: Pleno
  • Modelo de contratação: CLT

Sua missão como SDR:

Atividades principais

  • Desenvolver e executar estratégias com a nossa equipe de Novos Negócios e Geração de Oportunidades;
  • Prospectar novas empresas que tenham fit com a solução Construcode;
  • Entrar em contato com as empresas prospectadas e agendar reuniões para nossa equipe de vendedores;
  • Analisar métricas e melhorar processos focando na meta.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Experiência prévia em Relacionamento com Cliente;
  • Engajamento para cumprir metas;
  • Raciocínio lógico e perfil analítico;
  • Excelente comunicação oral e escrita;
  • Disciplina, pró-atividade e organização para priorizar tarefas e seguir rotinas.

Interessante ter:

DIFERENCIAIS

  • Conhecimento em construção civil;
  • Experiência prévia atuando em obras.

O que oferecemos:

Benefícios

  • Auxílio Deslocamento
  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida

Candidate-se para SDR na Trutec:

Formulário de Inscrição

Vendas Externas na Trutec:

Ficha Técnica

  • Cargo: Field Sales
  • Departamento: Sales
  • Nível: Pleno
  • Modelo de contratação: CLT
  • Horário de Trabalho: 40 horas semanais
  • Modelo de trabalho híbrido pós pandemia

Sua missão em Vendas Externas:

Atividades principais

  • Encontros comerciais diários. Chamados de “diárias”, são as reuniões em que o time traça seus planos e as visitas de acompanhamento e prospecção.
  • Seu escritório será o chão da loja. Literalmente. Quase todos os dias, você vai colocar o pé na rua pra executar sua rota e terá que lidar com os mais diferentes perfis de empreendedores e lojistas. Cada um vai exigir um pitch de venda, uma forma de contato, uma abordagem distinta.
  • Seu trabalho será pautado por metas. Acreditamos nas pessoas por trás dos números, mas somos apaixonados por desafios e, mais ainda, por superá-los.
  • No fim do dia, os números nos ajudam a avaliar nosso desenvolvimento como companhia.
  • O acompanhamento diário da sua carteira de clientes e um pós-venda impecável são partes fundamentais do seu trabalho. Se você tem mindset de builder.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Experiência de venda externa, praticando rotas e visitando empresas para vendas de produtos de tecnologia ou similares, como: Máquinas de Cartão de Crédito, ERPs, Crédito;
  • Conhecer conceitos gerais de tecnologia;
  • Ter trabalhado em alguma empresa familiar ou startup em cargos e áreas que foram construídas do zero;
  • Estar em constante mudança e caos controlado;
  • Interessante ter alguma relação com o varejo ou indústria;

O que oferecemos:

Benefícios

  • Auxílio Deslocamento
  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida

Candidate-se para Vendas Externas na Trutec:

Formulário de Inscrição