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Carreiras para diversidade!

Diversidade no GPA

Acreditamos na inclusão e na promoção de diversidade em todas as suas formas. Temos como valor e premissa a valorização das pessoas. Por isso, combatemos e não toleramos qualquer tipo de discriminação seja por idade, gênero, orientação sexual, raça, cor, deficiência, religião, estado civil, nacionalidade e expressão de gênero.

Oferecemos oportunidades para todos(as) aqueles(as) que querem exercer seu talento e, com essa equipe engajada, promovemos diariamente a melhor experiência de compra aos(às) nossos(as) clientes, relações duradouras e virtuosas com nossos(as) parceiros(as) e impactos positivos para as comunidades e todos os públicos com os quais nos relacionamos.

Ao longo dos últimos anos, elegemos cinco temas prioritários para o fortalecimento de políticas e processos para garantir os direitos, o respeito, a valorização e a equidade de todos(as). São eles:

> Equidade racial
> Respeito aos direitos LGBTQIA+
> Equidade de gêneros
> Inclusão e desenvolvimento de pessoas com deficiência
> Diversidade etária

Sobre o GPA

O GPA é um dos maiores grupos de varejo alimentar da América do Sul. Somos uma empresa do Grupo Casino e estamos presentes em todas as regiões do Brasil, além de concentrarmos operações na Colômbia, no Uruguai e na Argentina com o Grupo Éxito. Com um modelo de negócios multiformato e multicanal, reunimos algumas das redes e marcas mais conhecidas e valiosas do varejo, como Compre Bem, Extra, Pão de Açúcar, além das marcas exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers, Finlandek, entre outras. 

Com mais de 800 lojas físicas e líderes do e-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos para oferecer aos(às) nossos(as) clientes a melhor experiência de compra todos os dias, quando ele(a) quiser e onde estiver.

Nossa cultura

No GPA, alimentamos sonhos e vidas.
Temos paixão pelo(a) cliente, trabalhamos
para construir a melhor experiência de
compra em nossas lojas, sites e aplicativos.
No dinamismo do varejo, buscamos
fazer simples e bem feito, de forma ágil
e com foco no resultado. E também
sempre acompanhados(as) da inovação,
característica fundamental para seguirmos
liderando a transformação digital do varejo alimentar. Aqui, não deixamos para depois, somos um time de 57.000 protagonistas, diversos(as), que se respeitam e, acima
de tudo, responsáveis pela história que
queremos contar juntos(as).

Valores

PAIXÃO PELO(A) CLIENTE!

FAZER SIMPLES E BEM FEITO!

ATITUDE PARA INOVAR!

JUNTOS(AS) PELO RESULTADO, HOJE E SEMPRE!

DEIXA COMIGO!

O GPA em números no Brasil

Para garantir a melhor experiência de compra para nossos(as) clientes, contamos com uma equipe engajada e motivada em nossas lojas. Você pode fazer parte desse time e atuar em diferentes posições, todos fundamentais para o pleno funcionamento de nossas unidades e com atividades focadas em prestar o melhor atendimento aos(às) nossos(as) clientes.

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Assistente de RH da Intera

Vagas de emprego em Vendas, Sales, Sales Development Representative, SDR.

Product Owner (Aplicativos)

Ficha Técnica

O time de Nome do Departamento:

Contexto do time

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Sua missão como Product Owner

Desafio da vaga

Criar o melhor APP do varejo alimentar pensando e construindo soluções criativas e efetivas para que os clientes tenham a melhor experiência de compra e fidelização. Pontos chave: 

  • Atitude forte de dono de negócio orientado a resultados (experiência dos usuários, valor dos produtos)
  • Papel de PO dentro dos padrões ágeis – não confundir com scrum master ou gestor de projeto
  • Organizado com capacidade de planejamento de iniciativas complexas
  • Facilidade para navegar e interagir eficientemente com áreas diversas (TI, comercial, marketing etc.)
  • Agilidade com números para a toma de decisão e o acompanhamento da performance
  • Inconformista, procurando inovar e melhorar sempre 
  • Curioso, adaptável a mudanças, sede de aprender

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Liderar o fluxo de novas iniciativas dos produtos baseando-se no monitoramento do mercado, comportamentos dos consumidores, análises de dados e coordenando as sessões de inception.
  • Criar, priorizar e atualizar o backlog de iniciativas de acordo com as prioridades estratégicas e a geração de valor para os usuários e a empresa
  • Criar as histórias e esclarecer os critérios de aceitação para o time tecnico (squad)
  • Garantir as entregas dos produtos procurando a excelência do método ágil junto com a scrum master
  • Responder (accountable) sobre a progressão do valor dos produtos mensurados por KPIs
  • Partner do gerente e do time comerciais do e-commerce

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Superior completo em Administração, Marketing, Engenharia, Tecnologia ou afins;
  • Inglês nivel intermediário;
  • Rituais ágeis;

E serão consideradas características desejáveis:

Características desejáveis:

  • Técnicas de inception;
  • Kanban
  • Mapa de calor e ferramenta de teste A/B;
  • Design Thiking
  • Inglês avançado
  • Espanhol intermediário

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se:

Product Owner

Consultor de T.I

Ficha Técnica

O time de Nome do Departamento:

Contexto do time

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Sua missão como Consultor de T.I

Desafio da vaga

O cargo de consultor de integrações será responsável por gerenciar administrar as atualizações e configurações de hardware e software, fará report direto ao Gerente sênior da área,  cuja estrutura é composta por 14 pessoas.

O impacto está diretamento ligado à experiência de vendas, consciliação e toda operação de vendas de frente de loja da Empresa e negócios especializados e também aplicações e sistemas existentes na tecnologia que impactam esta frente, mantendo a estabilidade sistêmica e melhorando processos de negócios. De que forma? De forma indireta, atarvés de projetos propostos em conjunto com a área de negócios e acompanhamento de indicadores.

Time estruturado para captar R$600M em vendas em 2021 e R$1,2B em 2022.   

  • Interface com as áreas de negócios
  • Auxiliar na negociação de soluções inovadoras 
  • Apresentações sobre andamento das demandas e projetos (pequenos, médios e grandes)
  • Atua como parceiro de TI em contato com Stakeholders, acompanha os cronogramas de projetos

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Monitoramento da infraestrutura de dados e a resolução de problemas do ecossistema de tecnologia;

  • Administração de infraestrutura e continuidade dos sistemas chaves para o negócio;

  • Gerenciar instalações, atualizações e configurações de hardware e software;

  • Avaliar o desempenho do sistema e recomendar melhorias;

  • Resolver problemas escalados pela área envolvendo portfólio de serviços de parceiros de tecnologia, fazendo uso de boas práticas de governança e análise de causa raiz;

  • Garantir que os dados sejam gerenciados, transferidos ou processados de acordo com as diretrizes jurídicas e corporativas vigentes (LGPD/GDPR);

  • Garantir com nossos parceiros excelência na operação e uma experiência completa aos nossos clientes, preservando as marcas já construídas/consolidadas pelo GPA: Pão de Açúcar, Extra, Mercado Extra, Minuto Pão de Açúcar e Mini Mercado Extra.

  • Queremos em nosso time, acima de tudo, pessoas responsáveis, inclusivas, adeptas a mudanças e de energia leve e cooperativa.

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Superior completo em Tecnologia da Informação
  • Experiência prévia em operações/sustentação e integração TI
  • Visão de arquitetura e integração de sistemas complexos
  • Gestão de projetos e recursos de TI
  • Inglês intermediário
  • Espanhol básico

E serão considerados conhecimentos desejáveis:

Conhecimentos desejáveis:

  • UX
  • Experiência com gestão de APP
  • Pragmático

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se:

Consultor de Integração Pleno