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Transformando logística com tecnologia e inteligência!

Sobre a Mandaê

A melhor maneira de começar essa história é começar pelo porquê. Assim como nós queremos conhecer você, queremos te dar a oportunidade de conhecer a Mandaê.

Nossa missão é devolver ao comércio online a liberdade e o controle através da melhor logística do Brasil. E o que isso quer dizer? Quer dizer que se hoje você tem um comércio online, você tem poucas opções na mesa para distribuir suas encomendas; você se vê refém de um jogo em que os jogadores insistem em descaracterizar você e deixar claro que você é apenas mais um; e tem que jogar nas regras deles.

É aí que entra a Mandaê. Nós somos uma solução que integra lojas virtuais com os melhores players logísticos do mercado; com isso, essa loja passa a ter uma diversidade de opções para distribuir suas encomendas por todo o país, e tudo isso com um preço menor do que ela faria com um transportador individual. Como fazemos isso? Com tecnologia. Por isso, quando a maioria das pessoas pensam em logística, elas pensam em caminhões, armazéns, pallets, empilhadeiras; nós pensamos em tecnologia e dados.

Fazemos isso trabalhando com Machine Learning e precificação dinâmica; ou seja, tecnologia é o nosso core, usamos ela em prol da logística. Estamos muito focados em trazer os melhores engenheiros de software para aumentar a densidade de talentos; craque gosta de jogar com craque, não é verdade? E com um time enxuto, a velocidade com que nos movemos é muito maior; trabalhando aqui você terá oportunidade de impactar diretamente problemas do mundo real.

Afinal, quem não compra online hoje em dia? Quem nunca desistiu de um carrinho pelo preço do frete? Viu como sua contribuição pode ser muito significativa?

Evoluímos rápido e continuamente

Como é trabalhar na Mandaê

"Trabalhar na Mandaê é se sentir parte do negócio, é ter liberdade para tirar suas dúvidas com quem quer que seja, ter suas opiniões ouvidas e poder participar da tomada de decisões. Trabalhar aqui significa acreditar na empresa e vivenciar, na prática, o potencial de evoluir com ela. Sinto muito orgulho por fazer parte dessa equipe."
Mônica Orlando
Analista Financeiro Pleno
"Trabalhar em uma startup que está em constante crescimento utilizando algoritmos capazes de reduzir custos e prazos. Participar desse momento embarcando tecnologia de ponta para acompanhar tal crescimento está sendo uma experiência pra vida. Muito bom fazer parte desse time Mandaê."
Leonardo Brito
Coordenador Infraestrutura & Segurança

O que oferecemos para você:

Remuneração muito competitiva

Trabalho 100% remoto

Plano de Saúde 100% coberto para você e seus dependentes

Vale-refeição, alimentação, transporte ou combustível

Desafios técnicos

Arquitetura moderna e baseada em microserviços

Buscamos pessoas que tenham em seu DNA a inovação para entregar resultados excepcionais

Somos cloud native desde 2014. Já passamos por muitas evoluções da nossa arquitetura on cloud e atualmente estamos usando EKS. Não temos problemas com monolitos que precisam ser formatados em microserviços. Nossos novos serviços já nascem seguindo os padrões dos nossos microserviços já em produção. Desafios? Temos! Precisamos ter melhores recortes da nossa base de dados para cada vez mais nos apoiarmos em precificação dinâmica.

Crescemos de 70 a 100% por ano, procuramos sempre trabalhar com a escala das aplicações colocando componentes que melhores a disponibilidade dos serviços (sejam eles cache, filas, serverless ou qualquer solução que nos atenda mas sem fazer over engineering). 

Gostou? Fez sentido? Vamos conversar! 

Nossos Princípios de Liderança

Contesta as decisões quando discorda, mesmo quando o debate parece desconfortável ou cansativo. Tem convicção da sua visão e consegue explicá-la com clareza. Valoriza o debate ao invés da convenção social, mas uma vez que uma decisão é tomada, a defende com muita convicção.

Não negocia questões éticas. Faz o que é certo, não apenas o que é politicamente conveniente Fala com clareza, verdade e franqueza. Admite verbalmente seus erros, mesmo que seja constrangedor ou difícil o debate ao invés da convenção social, mas uma vez que uma decisão é tomada, a defende com muita convicção.

Aceita a realidade. É dono do problema, independente de quem é a culpa, foca na solução e não em responsabilizar quem errou. É capaz de pensar de forma inteligente e estratégica para o resultado desejado e age para que isso aconteça. Segue em frente com o que foi acordado, independentemente do custo pessoal.

Procurar ser e trazer soluções mais inteligentes, rápidas, eficientes e melhores constantemente. Sua atitude em relação aos clientes, desempenho próprio, aprendizado e crescimento demonstra que nunca está satisfeito, independente das conquistas passadas, buscando sempre o próximo desafio. Altamente autorreflexivo e autocrítico. Tem uma convicção de que há sempre mais a ser aprendido e melhorado.

Adapta-se rapidamente às mudanças de prioridades e condições. Lida com mudanças e adversidades de maneira eficaz. Contratempos não afetam sua performance.

Cria um ambiente de trabalho colaborativo com liderados, pares e superiores. Coloca os interesses da empresa à frente de seus próprios objetivos pessoais. Os gestores entendem que seu objetivo é contratar pessoas melhores do que eles e desenvolvê-las.

Oportunidades na Mandaê

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Fale com Sabrina

Assistente de RH da Intera

Vagas de emprego em Vendas, Sales, Sales Development Representative, SDR.

Senior Backend Engineer

Ficha Técnica

Sua missão como Senior Backend Engineer:

Desafio da vaga

Buscamos um(a) engenheiro(a) backend sênior para compor nosso time de
engenharia, alinhado com os objetivos estratégicos da empresa. Para 2021,
nossos objetivos estratégicos são otimizar nossas features da nossa operação
em São Paulo, expandir regionalmente para alguns estados do Brasil e criar um
novo produto para ampliar nosso leque de produtos logísticos.

Seu dia a dia:

Atividades principais

Você irá reportar para o Gerente de Engenharia e exercer um papel estratégico
na área de tecnologia. Seu papel será desenvolver novas features e melhorias
para produtos. A Mandaê é uma empresa que opera desde 2014, nativa na
AWS e que tem uma grande parte de suas aplicações em microsserviços. É
importante também o entendimento da cultura da empresa nas atitudes
individuais e coletivas. Ser um team-player é fundamental para nós. E sim,
nosso time é 100% remoto.

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Desenvolver em Java – SpringBoot
  • Experiência em microsserviços, JSON, APIs
  • Ter conhecimento básico para se localizar em uma arquitetura AWS
  • Conhecer metodologias ágeis
  • Fortes habilidades de comunicação e relacionamento com outros
  • Inglês intermediário ou avançado
  • Desejável graduação em Ciência da Computação, Engenharia ou Sistemas de Informação

Resultados esperados:

  • Sanar suas dúvidas sobre a arquitetura / técnicas em geral e saber
    como a empresa funciona de forma macro (1° mês)
  • Entregar soluções com qualidade (2° mês em diante)
  • Se integrar bem com o time – técnico, produtos e empresa em geral (2°
    mês em diante)

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se:

Senior Backend Engineer

Como me candidato a uma vaga?

No final da página você encontrará a lista com as vagas abertas. Clique no nome da vaga desejada para conferir as informações sobre a posição e o formulário de inscrição!

Não me identifiquei com as oportunidades abertas. E agora?

Aqui na Intera, nosso objetivo é realizar o encontro entre talentos e o melhor contexto para eles. Se você não encontrar uma vaga alinhada com seu perfil no momento, cadastre-se no nosso Banco de Talentos para ser notificado(a) toda vez que uma nova vaga com seu perfil for aberta em nossa plataforma.

Banco de Talentos:

Observação: este é o formulário para o Banco de Talentos da Intera. A inscrição no Banco não garante sua inscrição em nossos processos seletivos.

Analista de Comunicação na Trutec:

Ficha Técnica

Sua missão como Analista de Comunicação:

Atividades principais

  • Criar conteúdo para posicionar a VST e suas soluções nos clientes, bem como tendência da
    digitalização na construção civil em conjunto com Analista de Marketing (webinar, vídeos,
    newsletter, e-books, infográficos);
  • Interface entre Vedacit, VST e startups. Alinhamento constante entre as partes em
    relação a marca e comunicação.
  • Criar conteúdos para atrair startups para o funil de P&D (incubação, aceleração);
  • Hunting de startups para atender as necessidades dos clientes nas diferentes fases da
    Saúde das Edificações, avaliando grau de maturidade da startup em conjunto com o
    Analista de M&A para definir a estratégia de atração;
  • Demandar e gerir produção de conteúdos com agências de comunicação ou
    freelancers;
  • Postar conteúdos em redes sociais da VST para criar massa crítica sobre os programas
    de aceleração e de relacionamento com startups;
  • Apoiar o PMO e Analista de M&A na formatação dos toolkits dos programas de
    incubação e aceleração, para que com isso o Vedacit Labs tenha uniformidade em sua
    metodologia.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Conhcimento da RD Station (CRM);
  • Conhecimento do Oracle;
  • Perfil inovador;
  • Proatividade;
  • Comunicação;
  • Perfil adaptável.

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se para Analista de Comunicação na Trutec:

Formulário de Inscrição

SDR na Trutec:

Ficha Técnica

Sua missão como SDR:

Atividades principais

  • Desenvolver e executar estratégias com a nossa equipe de Novos Negócios e Geração de Oportunidades;
  • Prospectar novas empresas que tenham fit com a solução Construcode;
  • Entrar em contato com as empresas prospectadas e agendar reuniões para nossa equipe de vendedores;
  • Analisar métricas e melhorar processos focando na meta.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Experiência prévia em Relacionamento com Cliente;
  • Engajamento para cumprir metas;
  • Raciocínio lógico e perfil analítico;
  • Excelente comunicação oral e escrita;
  • Disciplina, pró-atividade e organização para priorizar tarefas e seguir rotinas.

Interessante ter:

DIFERENCIAIS

  • Conhecimento em construção civil;
  • Experiência prévia atuando em obras.

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se para SDR na Trutec:

Formulário de Inscrição

Vendas Externas na Trutec:

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Sua missão em Vendas Externas:

Atividades principais

  • Encontros comerciais diários. Chamados de “diárias”, são as reuniões em que o time traça seus planos e as visitas de acompanhamento e prospecção.
  • Seu escritório será o chão da loja. Literalmente. Quase todos os dias, você vai colocar o pé na rua pra executar sua rota e terá que lidar com os mais diferentes perfis de empreendedores e lojistas. Cada um vai exigir um pitch de venda, uma forma de contato, uma abordagem distinta.
  • Seu trabalho será pautado por metas. Acreditamos nas pessoas por trás dos números, mas somos apaixonados por desafios e, mais ainda, por superá-los.
  • No fim do dia, os números nos ajudam a avaliar nosso desenvolvimento como companhia.
  • O acompanhamento diário da sua carteira de clientes e um pós-venda impecável são partes fundamentais do seu trabalho. Se você tem mindset de builder.

Para este desafio, é recomendado:

Requisitos

  • Experiência de venda externa, praticando rotas e visitando empresas para vendas de produtos de tecnologia ou similares, como: Máquinas de Cartão de Crédito, ERPs, Crédito;
  • Conhecer conceitos gerais de tecnologia;
  • Ter trabalhado em alguma empresa familiar ou startup em cargos e áreas que foram construídas do zero;
  • Estar em constante mudança e caos controlado;
  • Interessante ter alguma relação com o varejo ou indústria;

O que oferecemos:

Benefícios

Candidate-se para Vendas Externas na Trutec:

Formulário de Inscrição