Somos especialistas em encontrar talentos e construir times de alta performance nas principais áreas do mercado digital: software, data, operações, produto, vendas, marketing e design. Conheça um novo modelo de recrutamento: disruptivo e sob medida para o momento do seu negócio.
Projeta e desenvolve soluções de tecnologia da informação para Clientes externos. Projeta, codifica, testa e/ou personaliza soluções para atender às exigências do Cliente com base em especificações detalhadas dos consultores de tecnologia/Sistemas. O desenvolvimento pode focar em aplicativos novos ou na personalização de soluções em pacotes. Estabelece, mantém e aperfeiçoa os processos de desenvolvimento de software para alcançar um nível elevado de maturidade.
Auxiliar na avaliação e implementação de novas iniciativas tecnológicas;
Criar e revisar em colaboração com os Desenvolvedores as especificações técnicas, cenários de testes unitários/sistemas das CCM, com objetivo de entregarmos soluções com alto nível de qualidade;
Criar e revisar soluções e requisitos técnicos em conjunto com as áreas gestoras e de negocio envolvidas nos projetos;
Promover uma cultura de melhoria contínua;
Metodologias de desenvolvimento de Projetos (Waterfall e Agil);
Trabalhar com equipes multidisciplinares com alocação presencial e remoto;
Gerir e mitigar riscos da entrega , buscando sempre ter a visão do todo;
Para este desafio, é necessário:
Requisitos
Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia da Computação e correlatas;
Conhecimento em arquitetura de sistemas orientadas a API e Micro Serviços
Conhecimento avançado nas Linguagens/tecnologias como: JavaScript, NodeJs, Java, Java Spring, Docker, SOA, Oracle, PL-SQL, JDBC, Unix, Weblogic, HTML 5 e CSS;
Conhecimento avançado em processos batch utilizando Unix, Windows e Shell script;
Conhecimento avançado em TDD.
Development & Testing: Possuir uma boa base de codificação e teste (código bem documentado e seguindo boas práticas);
Experiência no desenvolvimento de projetos complexos voltados a CCM e ferramentas Pitney Bowes;
Conhecimentos das tecnologias XML, WS- *, SOAP, REST e outros padrões de serviço da Web;
Entendimento da arquitetura e administração do Oracle WebLogic;
Experiência no uso do SOAPUI para construir uma unidade de desenvolvimento e carregar casos de teste;
Conhecimento/Experiência com metodologias de desenvolvimento ágil;
Certificações em metodologias ágeis – desejável;
Inglês e espanhol Intermediário – desejável;
O que oferecemos:
Benefícios
Vale Refeição
Vale Alimentação
Auxílio Farmácia
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Seguro de Vida
Auxílio Academia
Celular corporativo
Bônus ou PPR anual
Desconto em linha fixa, banda larga, TV e apps
Plano de Previdência Privada
Subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá
Plano de voz e Dados ilimitado
Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana
Flexibilidade de horário
Ambiente de trabalho que respeita sua personalidade
Folga para comemorar seu aniversário
Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo
Programa de Desenvolvimento Educacional
Programa de Recrutamento Interno
Candidate-se:
Analista de Desenvolvimento de Sistemas
Conheça a Vivo
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros.
Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Atuamos para fomentar um ambiente de trabalho diverso e inclusivo que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
Conheça nossa cultura
Nossa cultura é digital colaborativa e sabemos onde queremos chegar
Seguindo importantes atributos da marca – aberta, próxima e inclusiva, criamos a campanha Vem de Você que desconstroi o dress code, dando mais liberdade aos nossos colaboradores para serem quem verdadeiramente são.
Aplicamos o conceito de mindfulness para dentro e para fora, com uma sala de meditação no prédio da Vivo em São Paulo e o lançamento do app Vivo Meditação.
O programa Mobility aqui na Vivo, permite que o colaborador trabalhe de forma remota. É a opção perfeita para quem quer aproveitar o tempo que gastaria se deslocando para curtir mais a família, praticar esporte ou fazer aquele curso que tanto deseja. Todos os colaboradores com mais de três meses de trabalho na Vivo, das áreas administrativas de qualquer vice-presidência, podem aderir ao programa.
Mais de 1.000 colaboradores estão vivendo diariamente uma nova maneira de trabalhar, em times onde a clareza dos objetivos, aliada à autonomia e empoderamento estão cada vez mais resultando em performances melhores. Formamos mais de 6.000 colaboradores em métodos ágeis e práticas de Design Thinking dos níveis mais básicos aos mais avançados e adaptados a diferentes realidades.
Estamos deixando de fazer reuniões sem necessidade, para fazer o que é realmente necessário. Nossa proposta é que estejamos operando 100% do tempo em “Modo Ágil”, fazendo reuniões apenas quando o tema realmente demandar.
Nossos Benefícios
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Vale alimentação/ refeição
Seguro de vida
Complemento salarial por afastamento
Auxílio Farmácia
Reembolso Educação (até 50%)
Vale transporte
Gympass
Auxílios creche, babá e especial
Bônus (anual)
Previdência privada
Celular corporativo com ligações e plano de dados ilimitados
Oferta colaborador
Day-Off no seu aniversário
Flexibilidade de horário
Trabalho remoto até 2x na semana
Programa Saúde
Hendrik Fokkens
Coordenador de Siebel
“Acreditamos que podemos fazer o nosso mundo mais humano, conectando a vida das pessoas, estamos no centro de uma transformação digital que amplia a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes e colaboradores colocando-os no comando de sua vida digital e real, com segurança e confiabilidade.”
Eder Martins
UX Writer
“Eu gosto da Vivo porque trabalho com pessoas que se preocupam de verdade em melhorar a vida de outras pessoas. É gratificante saber que o resultado do nosso trabalho continua nas possibilidades que entregamos para as pessoas de todo o país.”
Valorizamos a Diversidade
Temos quatro pilares para trabalhar o tema diversidade: Gênero, Raça, LGBTI+ e Profissionais com Deficiência. Em 2020, iniciamos a Jornada anual Vivo Diversidade e toda liderança foi capacitada em vieses inconscientes para romper barreiras de diversidade.
E é justamente por adotar essas iniciativas como diferenciais competitivos que queremos ter os talentos diferenciados na Vivo.
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