Arquiteto(a) de Sistemas Sênior

Ficha Técnica

Descrição da vaga:

desafio

Responsável pelo planejamento e definição dos caminhos rumo ao do futuro da companhia. Para isso, acompanha o desenvolvimento de projetos e ações que contribuem para o plano estratégico #Reconecta

A qualidade e iniciativas de eficiência, elementos fundamentais da nossa proposta de valor, também são responsabilidade da vice-presidência. Por meio de metas e indicadores estabelecidos dentro do programa DNA Vivo, a área acompanha o ciclo de vida dos clientes (vendas, ativação, funcionamento, faturamento, cobrança, atendimento e suporte técnico), assegurando que excelência nos nossos serviços faça parte da nossa cultura organizacional.

Também é a responsável pelas áreas de desenvolvimento de novos modelos de negócios, além de serviços digitais e inovação, fortalecendo o nosso posicionamento como uma empresa de tecnologia, garantindo o atendimento à todas as necessidades dos nossos clientes, e entregando os serviços digitais mais desejados, em parceria com grandes players de mercado.

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Será o arquiteto de uma área de desenvolvimento do Meu Vivo B2C que atuará em projetos para clientes Fixa e Móvel;
  • Definir soluções tecnológicas de acordo com os objetivos do negócio/área;
  • Entendimento dos problema e evolução do negócio, com o objetivo de resolver, encaminhando a melhor solução digital para as necessidades funcionais e não funcionais;
  • Ser aderente ao parque tecnológico, normas e padrões da companhia;
  • Capacidade de orientar tecnicamente equipes multidisciplinares; 
  • Comunicar informações e procedimentos, participar de fóruns/reuniões e confirmar entendimento técnicos; 
  • Endereçar as necessidades técnicas das demandas através dos processos definidos por TI e garantir esta passagem de to-dos para o SM/GP da área manter o controle; 
  • Garantir o correto alinhamento técnico entre todas as áreas que estiverem participando do projeto; 
  • Auxiliar na elaboração de documentação técnica para de fácil entendimento, conhecer funcionalmente os sistemas, com visão das regras de negócios;  
  • Manter o bom relacionamento entre os membros do time; 
  • Efetuar o levantamento de dados em sistemas.

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Superior Completo em Análise de Sistemas, Ciências da Computação, Engenharia e/ou áreas correlacionadas; 
  • Experiência como Analista de Sistemas na implantação de projetos de TI; 
  • Experiência e conhecimentos em TI e Telecom, demonstrando domínio em processos e os serviços da Vivo;  
  • Experiência/conhecimento em desenvolvimento utilizando conceitos/arquitetura micro serviços; 
  • Experiência/conhecimento em integração entre aplicações/sistemas: API`s, SOAP, REST e outros padrões de serviço da Web; 
  • Conhecimentos de aplicações Web, Mobile e APP; 
  • Conhecimentos dos conceitos SOA / ESB; 
  • Conhecimento dos conceitos XML e Web Services; 
  • Conhecimento dos conceitos de banco de dados, tais como SQL, PL/SQL e JDBC; 
  • Comprometimento, postura proativa, perfil curioso e facilitador (liderança, engajamento, colaborador e resiliente); 
  • Conhecimento em conceitos e ferramentas de Integração Continua: Jenkis, Maven, DevOps e outros; 
  • Conhecimento em ferramentas de testes automatizados: Jest, Mocka e outros;
  • Disponibilidade para acompanhar eventuais implantações aos finais de semana; 
  • Inglês ou Espanhol Intermediário; 
  • Conhecimento de metodologias ágeis.
  • Desejável conhecimento de padrões de mensagens (Sync, Async, etc.) e de integração com armazenamentos de identidade, como LDAP.

Candidate-se:

Arquiteto(a) de Sistemas Sênior

Conheça a Vivo

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros.

Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Atuamos para fomentar um ambiente de trabalho diverso e inclusivo que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento. 

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.

Conheça nossa cultura

Nossa cultura é digital colaborativa e sabemos onde queremos chegar

Seguindo importantes atributos da marca – aberta, próxima e inclusiva, criamos a campanha Vem de Você que desconstroi o dress code, dando mais liberdade aos nossos colaboradores para serem quem verdadeiramente são.

Aplicamos o conceito de mindfulness para dentro e para fora, com uma sala de meditação no prédio da Vivo em São Paulo e o lançamento do app Vivo Meditação.

O programa Mobility aqui na Vivo, permite que o colaborador trabalhe de forma remota. É a opção perfeita para quem quer aproveitar o tempo que gastaria se deslocando para curtir mais a família, praticar esporte ou fazer aquele curso que tanto deseja. Todos os colaboradores com mais de três meses de trabalho na Vivo, das áreas administrativas de qualquer vice-presidência, podem aderir ao programa.

Mais de 1.000 colaboradores estão vivendo diariamente uma nova maneira de trabalhar, em times onde a clareza dos objetivos, aliada à autonomia e empoderamento estão cada vez mais resultando em performances melhores. Formamos mais de 6.000 colaboradores em métodos ágeis e práticas de Design Thinking dos níveis mais básicos aos mais avançados e adaptados a diferentes realidades.

Estamos deixando de fazer reuniões sem necessidade, para fazer o que é realmente necessário. Nossa proposta é que estejamos operando 100% do tempo em “Modo Ágil”, fazendo reuniões apenas quando o tema realmente demandar.

Nossos Benefícios

Hendrik Fokkens

Coordenador de Siebel

“Acreditamos que podemos fazer o nosso mundo mais humano, conectando a vida das pessoas, estamos no centro de uma transformação digital que amplia a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes e colaboradores colocando-os no comando de sua vida digital e real, com segurança e confiabilidade.”

Eder Martins

UX Writer

“Eu gosto da Vivo porque trabalho com pessoas que se preocupam de verdade em melhorar a vida de outras pessoas. É gratificante saber que o resultado do nosso trabalho continua nas possibilidades que entregamos para as pessoas de todo o país.”

Valorizamos a Diversidade

Temos quatro pilares para trabalhar o tema diversidade: Gênero, Raça, LGBTI+ e Profissionais com Deficiência. Em 2020, iniciamos a Jornada anual Vivo Diversidade e toda liderança foi capacitada em vieses inconscientes para romper barreiras de diversidade.

E é justamente por adotar essas iniciativas como diferenciais competitivos que queremos ter os talentos diferenciados na Vivo.

Se você é um deles, vem com a gente! #VemPraVivo

Ficha Técnica:

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Assistente de RH da Intera

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