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Sales

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Executivo de contas Hunter

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Coordenação de Inside Sales

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QA Sênior

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Coordenador de Inside Sales

Ficha Técnica

  • Departamento: Sales
  • Nível: Senior
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Presencial - Curitiba

Você será responsável por:

Atividades principais

  • Realizar o planejamento tático da área de vendas;
  • Liderar a coordenação do time de Cross/Upsell, garantindo o alcance das metas;
  • Analisar oportunidades de mercado, concorrentes e projetar resultados para definir estratégias que impulsionem o crescimento do departamento;
  • Realizar diagnósticos precisos de impactos e oportunidades na área de vendas;
  • Ser responsável pelo planejamento e gestão orçamentária da equipe de Inside Sales;
  • Trazer visibilidade de receita de expansão, demonstrando uma previsibilidade sólida para o mês.
  • Construir e gerir metas desafiadoras para os times de vendas;
  • Realizar a gestão e o desenvolvimento do time, proporcionando um olhar humanizado para o crescimento profissional dos colaboradores.

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Pós-graduação em áreas de negócio é desejável;
  • Experiência anterior como Coordenador(a) de Inside Sales por pelo menos 2 anos;
  • Habilidade com gestão de indicadores e atuação dinâmica para alcançar resultados, trabalhando em colaboração com os times;
  • Experiência com operações de vendas digitais em empresas de tecnologia ou SAAS;
  • Vivência em receita de expansão, incluindo renovação, cross-sell e upsell;
  • Habilidade com Gestão de Pessoas, demonstrando capacidade de impulsionar o crescimento e desenvolvimento dos membros da equipe com um olhar humanizado;
  • Disponibilidade para atuar presencialmente em Curitiba, em tempo integral.

Diferenciais

  • Experiência no mercado HRTech.

O que oferecemos:

Benefícios

  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação
  • Clube da Fruta - no escritório
  • Vale Transporte ou Vale Combustível ou Vale Uber
  • Plano de Saúde
  • Plano odontológico
  •  Serviço de Ambulância - Plus Sainte
  • Day-off no mês de aniversário
  • Plano de Carreira - PDI
  • Treinamentos e Workshops internos
  • Parceria com Instituições de Ensino
  • Feedbacks rotineiros

Candidate-se:

Coordenador de Inside Sales

QA Sênior no Grupo JCPM:

Ficha Técnica

  • Cargo: Desenvolvedor Backend Sênior: Node
  • Departamento: Backend
  • Nível: Sênior
  • Modelo de contratação: CLT

Sua missão como QA Sênior:

Desafio da vaga

A JCPM – NE Digital, está procurando um QA SR, com experiência em projetos grandes, complexos e com uma tech stack variada. Que saiba guiar uma equipe para atender todas necessidades que garantam a qualidade do produto. Colaborativo no levantamento e validação de requisitos, criação de processos e procedimentos. Configuração e uso de ferramentas e criação de scripts de automação de testes.

Atividades principais:

Atividades

  • Manipulação de dados e da estrutura de big data: inserção, edição, remoção
  • Extração de dados
  • Análise e predição baseadas nos dados
  • Desenvolvimento de Dashboards
  • Criação/manutenção do pipeline
  • Criação/manutenção de algoritmos

O que estamos procurando:

Requisitos

  • Testes automatizados (Testes end to end e Testes de stress)
  • Testes manuais
  • Testes Web
  • Testes de API
  • Selenium, appium, jmeter, cypress, robotframework – Experiência com construção de testes usando essas tecnologias
  • Javascript ou Java – voltado para testes

E será considerado diferencial:

Diferenciais

  • Testes Mobile

O que oferecemos:

Benefícios

  • Previdência Privada
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Vale Refeição/Alimentação
  • Vale Transporte
  • Comunidade de Práticas
  • Plano de Crescimento Profissional
  • Processo de Coaching e Mentoring
  • Programa de Capacitação

Candidate-se:

QA Sênior

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