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Ficha Técnica:

  • Varejo
  • Fundada em 2012
  • Sede: São Caetano do Sul, SP
  • 10.001+ funcionários

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Vagas abertas em São Caetano do Sul (SP):

Sustentação e Monitoramento | Inteligência Artificial | Inteligência Operacional

Vagas abertas em São Caetano do Sul (SP) e trabalho remoto:

Engenharia de Dados

Candidate-se ›
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Líder no varejo de eletrodomésticos
e eletroeletrônicos no Brasil

A VIA é responsável pela operação das marcas ícones: Casas Bahia, Ponto Frio, Extra.com, além da fábrica de móveis Bartira, maior da América Latina e a carteira digital BanQi (recém incorporada ao nosso ecossistema) e recentemente adquirimos também a Asap Log, startup curitibana com atuação nacional, para fortalecer sua logística. Somos uma companhia com mais de 60 anos, sólida e com ações negociadas na bolsa de valores.

Estamos no processo de transformação há 1 ano, desde julho de 2019. Após o forte apoio da família Klein e as mudanças no Conselho de Administração, Diretoria executiva e assim por diante, com um proposito forte: executar o maior turnaround da década. Esse negócio agora pertence a cada um dos nossos colaboradores, responsáveis por fazer essa transformação juntos e queremos abrir a oportunidade para os melhores profissionais da área de Tecnologia.

A base dessa transformação é real!

Somos líderes absolutos em muitas categorias, temos 47 mil colaboradores, mais de 87 milhões de Clientes na Base, Crediário Próprio, uma malha logística com 26 CDS em pontos estratégicos e 1070 lojas espalhadas pelo Brasil. Nossa base de transformação interna também é muito forte.

A nossa transformação digital mal começou e os resultados já são gigantescos:

A primeira grande entrega deste time foi a Black Friday, o que nos possibilitou alcançarmos R$ 1.1 Bi de faturamento em um único dia. A empresa sabe que é a tecnologia que será o “drive” de crescimento desta virada e estamos dispostos a investir pesado e com prioridade. 

Passamos por um Follow On recentemente e nossos investimentos foram destinados para Tecnologia, Logística e Reforço de Caixa.

Crescemos de 900 para 1400 colaboradores, no meio da pandemia. Temos mais de 200 vagas em aberto com possibilidade de trabalhar de qualquer lugar do Brasil. Nosso novo propósito é entregar sonhos para os nossos clientes todos os dias. Aqui, nosso cliente é tudo e se sente em casa, por isso melhoramos, aprendemos e nos desenvolvemos, sempre em uma direção clara.

Confira os nossos Prêmios

Nossa Casa é o Brasil. Nossa Causa é o Brasileiro!

Temos 5 princípios em tecnologia e nossos comportamentos se permeiam por meio deles:

Cliente no centro,
SEMPRE!

Coragem

Barra Alta By Design!

Entrega de Valor,
Foco no Resultado!

Pense Grande, Comece Pequeno, Mova-se Rápido!

Vagas abertas na VIA:

Local de trabalho: 100% remoto

Mobile Developer IOS Sênior
Mobile Developer Android Sênior
Product Manager
Desenvolvedor SAP CPI

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Mobile Developer IOS Sênior na Via:

Ficha Técnica

  • Cargo: Mobile Developer IOS Sênior
  • Departamento: IOS
  • Nível: Sênior
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Remoto

Sua missão como Mobile Developer IOS:

Desafio da vaga

  • Atuar na análise e desenvolvimento das atividades da plataforma de e-commerce da Via Varejo, com foco na qualidade das entregas e satisfação das áreas clientes. 
  • Atuar em correções, melhorias e novos projetos, via backlog priorizado, sempre se preocupando para não impactar no fluxo de compras dos sites. 
  • Efetuar alinhamentos de dúvidas com as principais áreas cliente 
  • Acompanhar o ciclo de vida da atividade desde a análise e correção, até a publicação em Produção. 
  • Garantir a qualidade do produto, se preocupando com a esteira de desenvolvimento, homologação e ambientes de produtivos

Para este desafio, é necessário:

Requisitos

  • Fortes conhecimentos em MVP ou VIPER 
  • Swift 5+ 
  • Princípios de Clean Code e SOLID 
  • Experiencia com CocoaPods ou SPM 
  • Desenvolvimento com testes unitários XCTest e testes de Snapshot 
  • Experiência com CI/CD – de preferencia Github Actions. 
  • View coding com Snapkit.

O que oferecemos:

Benefícios

  • Cartão Flex: alimentação/refeição;
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas;
  • Descontos em marcas da empresa
  • Gympass ou Totalpass;
  • Programa Gestante;
  • PLR
  • Previdência privada
  • Empréstimo Consignado;
  • Assistência funeral;
  • Seguro de Vida
  • Apoio psicológico e suporte social;
  • Oportunidade de teletrabalho (100% remoto)

Candidate-se:

Mobile Developer IOS Sênior

Mobile Developer Android Sênior na Via:

Ficha Técnica

  • Cargo: Mobile Developer Android Sênior
  • Departamento: Mobile - Android
  • Nível: Sênior
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Remoto

Sua missão como Mobile Developer Android:

  • Participar regularmente de sessões de brainstorm sobre experiência do usuário;
  • Análise de dados e fluxo de tarefas com designer, PO e cientista de dados do seu time;
  • Além disso desenvolver criativas soluções de frontend, para atender as necessidades e experiencia de usuário, junto com seu time;
  • Atuar na análise e desenvolvimento das atividades da plataforma de e-commerce da Via Varejo, com foco na qualidade das entregas e satisfação das áreas clientes;
  • Atuar em correções, melhorias e novos projetos, via backlog priorizado, sempre se preocupando para não impactar no fluxo de compras dos sites;
  • Efetuar alinhamentos de dúvidas com as principais áreas cliente;
  • Acompanhar o ciclo de vida da atividade desde a análise e correção, até a publicação em Produção;
  • Garantir a qualidade do produto, se preocupando com a esteira de desenvolvimento, homologação e ambientes de produtivos.

Como será seu dia a dia:

  • Melhorar a experiencia de aplicações com milhões de usuários
  • Pensar sobre decisões técnicas, como arquitetura, ferramentas e processo
  • Atento a performance e análise de dados de produção para melhorias
  • Avaliar pull request do time
  • Participativo na comunidade Android
  • Experiência com Git
  • Acompanhar Crashlytics

Para este desafio, é necessário:

  • Fortes conhecimentos em Jetpack, Gradle e Kotlin.
  • Princípios de Clean Code e SOLID
  • Experiencia com CI/CD – de preferencia Github Actions.
  • Desenvolvimento com testes unitários e testes com expresso
  • Experiencia com Clean Architecture e MVVM
  • LiveData
  • RxJava e Coroutines

O que oferecemos:

Benefícios

  • Cartão Flex: alimentação/refeição;
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas;
  • Descontos em marcas da empresa
  • Gympass ou Totalpass;
  • Programa Gestante;
  • PLR
  • Previdência privada
  • Empréstimo Consignado;
  • Assistência funeral;
  • Seguro de Vida
  • Apoio psicológico e suporte social;
  • Oportunidade de teletrabalho (100% remoto)

Candidate-se:

Mobile Developer Android Sênior

Product Manager na Via:

Ficha Técnica

  • Cargo: Product Manager
  • Departamento: Produto
  • Nível: Sênior
  • Modelo de contratação: CLT
  • Modelo de trabalho: Híbrido

Principais responsabilidades:

  • Responsável pela construção, evolução e gestão do roadmap das soluções da Jornada do Colaborador, Squad SESMT e Benefícios.
  • O PM deve representar os interesses do cliente e dos usuários finais através do entendimento das necessidades e expectativas das partes interessadas para estabelecer as prioridades adequadas.
  • Terá a missão de construir e viabilizar estratégias voltadas à inovação e estruturar features para o ecossistema de ferramentas e processos de gestão de trabalho do colaborador, garantindo a melhor experiência para todos os envolvidos. Além disto, para esta squad é interessante que o PM tenha trabalhado anteriormente com processos voltados para Segurança e Medicina do Trabalho e Benefícios.

Para este desafio, é necessário:

  • Vivência em ambientes ligados a Pessoas (RH, Remuneração, business partner ou similares);
  • Domínio e experiência de mais de 2 anos como Product Manager;
  • Fazer a ponte entre a estratégia da organização e o produto que está sendo desenvolvido.
  • Buscar inovações para o produto, fazer benchmarking com mercado;
  • Priorizar iniciativas relacionadas à estratégia da empresa e definir como metrificar os resultados gerados;
  • Conhecimento de frameworks ágeis, incluindo agilidade em escala e gestão de backlog;
  • Conhecimentos em métodos de priorização;
  • Conhecimento em Gestão de Projetos e Metodologias Ágeis (saber que a equipe pode evoluir e alterar o método de trabalho de acordo com o contexto no qual está inserido);
  • Alinhamento e facilitação com stakeholders, como Heads de Tecnologia, Lideranças de RH e fornecedores externos;

Seria muito legal se você tivesse (diferencial):

  • Ter trabalhando anteriormente com processos voltados para Segurança e Medicina do Trabalho e Benefícios.
  • Ter trabalhando anteriormente com processos da área de RH.
  • Conhecimento/atuação com ferramentas/plataformas: Success Factors, Sap ECP, SOC, Ahgora, UnicoRH, Gupy e/ou similares;
  • Conhecimento em conceitos básicos de tecnologia (API’s, lógica de programação);
  • Experiência em soluções SaaS;
  • Certificação de Product Owner em entidades reconhecidas (Scrum.org, Scrum Alliance).

O que oferecemos:

Benefícios

  • Cartão Flex: alimentação/refeição;
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas;
  • Descontos em marcas da empresa
  • Gympass ou Totalpass;
  • Programa Gestante;
  • PLR
  • Previdência privada
  • Empréstimo Consignado;
  • Assistência funeral;
  • Seguro de Vida
  • Apoio psicológico e suporte social;
  • Oportunidade de teletrabalho (Híbrido)

Candidate-se:

Product Manager

Desenvolvedor SAP CPI na Via:

Ficha Técnica

  • Cargo: Desenvolvedor SAP CPI
  • Departamento: Infra - SAP
  • Nível: Sênior
  • Modelo de contratação: CLT
  • Modelo de trabalho: Remoto

Principais responsabilidades:

  • Experiência de mais de 3 anos e alto nível de expertise em SAP CPI e ABAP;
  • Implementações ponta a ponta para integração SAP usando SAP HCI / CPI;
  • Amplo conhecimento das possibilidades de integração e plataformas para apoiar em novas implementações;
  • Aplicativos e padrões de portal, sistemas de gerenciamento de conteúdo, tecnologias AJAX, JavaScript e XML;
  • Sustentar todas as integrações CPI existentes (EC/ECP, EC e APIs, EC/EC);
  • Ser referência técnica para o time.

Para este desafio, é necessário:

  • Experiência em plataformas de integração em nuvem – SAP CPI (SAP Cloud Platform Integrations)
  • Conhecimento em scripts Groovy
  • Experiência com SAP e SAP-ABAP
  • Conhecimento em soluções SAP Cloud, como SuccessFactors

Seria muito legal se você tivesse (diferencial):

  • Formação educacional: Bacharelado em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software ou uma disciplina técnica relacionada
  • Metodologia Ágil
  • Certificação SAP CPI

O que oferecemos:

Benefícios

  • Cartão Flex: alimentação/refeição;
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas;
  • Descontos em marcas da empresa
  • Gympass ou Totalpass;
  • Programa Gestante;
  • PLR
  • Previdência privada
  • Empréstimo Consignado;
  • Assistência funeral;
  • Seguro de Vida
  • Apoio psicológico e suporte social;
  • Oportunidade de teletrabalho (100% remoto)

Candidate-se:

Desenvolvedor SAP CPI

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