Somos especialistas em encontrar talentos e construir times de alta performance nas principais áreas do mercado digital: software, data, operações, produto, vendas, marketing e design. Conheça um novo modelo de recrutamento: disruptivo e sob medida para o momento do seu negócio.
Somos eternos desbravadores, pois nossa visão não tem limites e nossas metas transformam o impossível em realidade.
Não somos donos da verdade, diferentes pontos de vista e disposição para experimentar é o que nos faz aprender e crescer!
Assumimos nossas responsabilidades e partimos para a ação com o mínimo necessário para gerar valor. A gente vai lá e faz.
Somos especialistas em encontrar talentos e construir times de alta performance nas principais áreas do mercado digital: software, data, operações, produto, vendas, marketing e design. Conheça um novo modelo de recrutamento: disruptivo e sob medida para o momento do seu negócio.
Como pessoa arquiteta de software você nos ajudará constantemente a elevar o nível de engenharia e arquitetura de software na XP Inc, colaborando com iniciativas desde a concepção e à entregas de artefatos que ajudem os times de desenvolvimento da XP Inc serem mais eficientes e trabalharem com mais qualidade.
Você será desafiado constantemente com tópicos que tangem desde design de aplicações modernas em nuvem com até problemas que exigem solução de alta performance, escalabilidade e conhecimento aprofundado de algoritmos, dado a natureza das nossas aplicações que são fundamentais para as operações e estratégia da XP Inc, um dos maiores players do mercado financeiro brasileiro.
A XP ousou e se transformou. É a primeira grande empresa no Brasil a adotar o trabalho remoto. Agora, estamos em busca de pessoas que também acreditam nessa visão e que tenham interesse no trabalho de qualquer lugar. Queremos pessoas que pensam sempre no resultado que irão gerar para a empresa, independente de sua localização. Acreditamos que a pessoa colaboradora deve escolher as melhores condições do seu trabalho remoto e, por isso, na XP, oferecemos toda a infraestrutura necessária para você trabalhar de qualquer lugar.
Nosso modelo de remuneração é baseado num piso-base fixo para todos os colaboradores e nosso diferencial está concentrado na PLR, remuneração variável decorrente de nossas avaliações de cultura e performance que acontecem semestralmente. As avaliações também resultam na possibilidade de tornar-se parte do quadro societário da XP Inc. – hoje temos mais de 500 sócios distribuídos em todas as áreas da empresa.
No DreamJob, você nos diz suas expectativas de carreira, tempo para abordagem e pretensão salarial. Assim, nós buscamos contextos que façam sentido para o seu momento de carreira.